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青海油田創新驅動跑出發展“加速度”

2020-01-28 11:18:49 | 來源: 青海日報

????1月20日,在新春佳節即將來臨之際,全球首個九分量縱橫波勘探項目和國內首個物探技術攻關合作開發項目在柴達木腹地如火如荼開展,青海油田創新驅動的引擎愈加強勁。

????2019年青海油田圍繞把握“三個關系”、釋放“三個潛力”、補齊“三個短板”的發展思路,大力實施創新驅動戰略,油氣勘探開發實現歷史新跨越,跑出了高質量發展的“加速度”。

????黨建創新發揮根魂優勢。青海油田以主題教育為抓手,將黨建工作與生產經營深度融合,發揮了黨建引領的“助推器”作用。油田黨委組織部長常發杰說:“青海油田確立黨員立項攻關項目64個,打造形成了‘安全監督哨’‘一部一品’‘三合工作法’等一大批特色鮮明的黨建品牌。”

????科技創新激發生產動能。青海油田持續深化高原咸化湖盆油氣地質理論,創新形成了高原油氣勘探配套技術體系。在勘探方面實現了新區新領域的重大突破,新增油氣三級地質儲量1.4億噸;在開發方面,創新集成了油氣開發特色技術體系,呈現了老區持續穩產、新區穩定上產的良好格局,全年原油同比凈增13萬噸,天然氣超產2億立方米,創歷年最好水平。青海油田科技信息處處長汪天游說:“制定實施的26條科技創新體制機制改革措施,成效凸顯,科技成果應用率達95%以上,榮獲‘全國石油石化科技創新先進單位’榮譽稱號。”

????機制創新釋放改革活力。深入推進“油公司”模式和“三項制度”改革,形成了深化改革“1+7”制度體系,創新形成了新的激勵機制、生產組織運行模式和經營管控體制機制,落實10項核心任務和50條增儲增產增效措施,全年營業收入同比增加3.69億元,降本增效3.26億元。常發杰說:“全年完成25項改革任務,實現壓減二、三級管理機構55個,壓縮兩級機關定員207人,持續釋放了油田發展的活力。”

????保障創新凝聚發展力量。青海油田持續健全安全環保風險管控和隱患排查治理雙重預防機制,全年投入4.14億元實施了189個安全環保隱患治理項目;堅持發展利民、成果惠民理念,深化改革創新社區管理服務模式,打造了美麗和諧幸福石油礦區,員工家屬的獲得感、安全感、幸福感持續提升。油田退休職工宋潤生說:“現在的油城社區環境越來越好,服務越來越專業貼心,職工的收入也越來越高,尤其是文化養老項目更是辦到了我們老年人的心坎里啦!”(通訊員 李云 王得剛 李凌波)

[責任編輯: 卡婭梅朵 ]
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